- Définir le sentiment d’efficacité
- Se fixer des objectifs efficaces
- Augmenter son bien-être
- Rester maître de son temps
- Maîtriser l’art de l’organisation
- Augmenter son potentiel relationnel
- Développer son assertivité
- Maîtriser les 6 niveaux de délégation
Cette formation donne les moyens de mettre en oeuvre des solutions pour mieux gérer son temps. Grâce aux cas pratiques, les participants pourront élaborer leur propre plan d’actions en fonction de leurs besoins et de leur contexte professionnel.
Les contenus de la formation développer son efficacité professionnelle
Définir le sentiment d’efficacité
- Quel est votre sentiment d’efficacité personnelle ?
- Qu’est-ce que l’efficacité professionnelle ?
- Comment être plus performant au travail ?
Se fixer des objectifs efficaces
- Pourquoi se fixer des objectifs ?
- Comment distinguer objectif, but et tâche ?
- Comment garantir l’atteinte de l’objectif ?
Augmenter son bien-être
- Quels sont les sentiments à développer ?
- Quel état d’esprit pour se sentir bien ?
- Comment lutter contre le stress ?
Rester maître de son temps
- Comment exploiter son chronotype ?
- Comment tuer les temps morts ?
- Comment gérer les interruptions ?
- Comment éviter de reporter au lendemain ?
Maîtriser l’art de l’organisation
- Comment planifier efficacement ?
- Comment hiérarchiser les priorités ?
- Comment organiser ses actions quotidiennes ?
- Comment structurer son espace de travail ?
Augmenter son potentiel relationnel
- Quels sont les profils relationnels ? Et le vôtre ?
- Quelles sont les aptitudes nécessaires pour un bon relationnel ?
- Comment développer ces aptitudes ?
Développer son assertivité
- Qu’est-ce que l’assertivité ?
- Comment s’exprimer avec assertivité ?
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