- Identifier les points clés en analysant une séquence de travail
- Maîtriser la création de standards de travail
- Former rapidement et efficacement les utilisateurs
- Déployer le suivi opérationnel des compétences
Les compétences visées
- Connaissances des points clefs d’une ou plusieurs opérations de travail
- Identifier les clés de pilotage du travail standardisé d’un atelier ou d’une entreprise
- Autonomie à la rédaction de standards de travail ergonomiques et performants
Les contenus de la formation sur Travail Standardisé
1/2 Journée 1- Définir le standard de travail
- Les règles d’or d’un bon standard de travail
- Analyser une séquence de travail et définir les points clés
- Formaliser les bonnes pratiques d’un expert
1/2 Journée 2 – Préparer la formation et l’apprenant
- Préparer la formation en amont – les clés de succès
- Formation au travail standardisé en 4 étapes : Préparer, Présenter, Appliquer et Tester
- Valoriser la formation et déployer le suivi de compétences opérationnel
- Déployer la cartographie d’efficacité des standards de travail
1/2 Journée 3 – Application
- Coacher de manière structurée les opérationnels
- Apprendre en mettant en pratique un standard de travail
- Valider les acquis de l’apprenant en situation de travail
Téléchargez le programme de la formation concernant le Travail Standardisé
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